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主题:制造论文写作 时间:2024-03-06

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文/本刊记者 艾 冰

新年伊始,一篇探讨苏州GDP排名靠前的文章火了的同时,也把苏州推到了风口浪尖.而一则外资企业停产的消息,更是将“苏州模式”,甚至中国制造再次推到风口浪尖,让大家开始关注,中国制造到底怎么了.

2018年1月上旬,日东电工苏州工厂宣布停产.这是一家于2001年7月5日在苏州工业园区注册成立的日资企业,制造柔性电路板FPC、偏振光片的生产基地.公司投资总额达130亿元,鼎盛时期员工在5500名左右,占地面积7万平方米.

这两家企业以及其背后的地域,都极具代表性.前者是中国制造靠加工、模仿最终实现创新,走向世界的代表,后者是中国引进外资,实现区域经济快速迭展的代表.

新世纪以来,中国一直被誉为“世界工厂”,然而近年来,越来越多的企业加速撤离中国,企业撤离,带走的除了巨额的投资和庞大的市场,还有大量的就业岗位.

曾几何时,以大规模引进外资发展经济的“苏州模式”是全国各地学习的“翘楚”,但是突然的外资退潮也让苏州措手不及.过去依靠低成本、高政策优惠吸引外资的方式,正在逐步失去魅力,苏州,甚至中国制造的脊梁在哪儿?

外资撤离

2018年1月初,日东电工苏州工厂日方代表突然向中方课长以上级别的管理人员宣布,工厂将在1月底停产,2月开始解除劳动合同.突然的失业,让工人们情绪出现波动,一度通过各种方式表达不满.

日东电工并不是第一家从苏州撤离的外资企业.从2014年年底开始,苏州就开始出现了外资撤离潮,并持续引发关注.

2014年11月,位于苏州胥口镇的诺基亚手机零部件供应商闳晖科技陷入停产,公司最辉煌的时候,员工多达上万人.

几乎同时,苹果供应商苏州联建宣布倒闭,公司最辉煌的时候,员工多达2万人.

2015年7月,位于苏州吴江的普光电子被曝倒闭,普光苏州一直是韩国三星电子的代工企业.

2015年12月,在苏州扎根16年,曾经辉煌无比的诺基亚苏州工厂关闭.

2016年6月,苏州紫兴纸业宣布停产解散,公司是国际包装、造纸行业巨头芬兰斯道拉恩索集团旗下的企业,成立于1993年,总投资额约20亿元.

2016年11月,SRAM发布公告,声称关闭在昆山的生产工厂,震惊业内.通告中表示,开厂3年,中国自行车市场和全球市场的变化导致昆山厂的产能利用率仅为20%,同时昆山产品的销售持续下跌然而费用在增加中.

2017年1月12日,全球知名硬盘制造商希捷集团,关闭了其位于苏州的工厂.

这种事,不限于苏州.近年来,全国各地都出现了全球知名制造企业集体“逃离”中国的现象.

2016年5月,全球照明市场第一照明品牌“飞利浦”关闭大陆工厂;当月,珠海及成通讯宣布关闭工厂,退出中国大陆,在此之前,公司已经率先关闭了苏州昆山的工厂.

2016年8月25日,三星主要供应商之一,深圳艾迪斯电子科技有限公司宣布停产.据该公司内部人员透露,艾迪斯已拖欠员工数月工资.

与此同时,富士康也在逐步撤离大陆,其在印度买下1200公顷土地,将投资100亿美元建新的制造厂用于生产iphone.据悉,富士康计划在2020年之前在印度建设10~12座工厂,超过100万员工.

成本高企

是什么原因导致如此多的外资企业逃离呢?

苏州紫兴纸业称,面对国内市场涌现的更大产能的竞争对手,随着市场需求变化,已不再具有竞争优势.同时,过去20年间,工厂所在地逐渐发展成为苏州高新区的商业和住宅核心地段,频繁的环保投诉等让公司难以维持大型工业企业的正常运营.

其实,外资撤离中国,无非三个原因.

第一,土地、劳动力成本上升.近年来,长三角、珠三角的土地成本持续上扬,提高环保标准的诉求此起彼伏,税收优惠的力度越来越小,外国在华的投资收益率越来越低.

用人成本更是涨势惊人,目前全球多数国家劳动力的工资在缩水,但中国劳动力工资的增速多年保持第一.即便如此,工资还是低于工人预期,中国工人与外资方的劳资纠纷不断.

有网友算过一笔账,苏州工业园区工人税收基本上到手平均工资约5000多元,若算上“五险一金”,则公司供养一个员工需要1.2万元/月.这样的成本跟越南工人1000多元一个月相比,根本没有竞争力.

同样一件商品,中国生产成本(原料加人工加税费)是100元的话,越南加起来才70元.中国企业的竞争成本劣势明显.

第二,优惠政策不再.长三角、珠三角都提高了投资门槛,对新进的外资企业,不仅没有专门的优惠政策,甚至还对其产业类型、节能减排方面提出很高的要求.外资企业的“超国民待遇”正在失效,不少优惠政策逐步取消.

第三,税收问题.有税务专家指出,中国“死亡税率”的问题已经引起社会各界的热烈讨论,有学者以民营企业税负数据为依据,说明中国企业已经不堪忍受,呼吁重新思考中国税制和税率,落实减税政策并深化税制改革.

转移海外

在苏州、深圳这样的中国制造业之都,曾经的世界500强企业的聚集地,近年来却不断有外资企业相继拔起营寨,奔东南亚国家而去.耐克、阿迪达斯、飞利浦、紫兴等一长串的名字,个个曾经都是声名显赫,动辄员工上万.

不仅是外资企业,就连很多中国制造企业,也开始转战东南亚甚至是欧美国家.

作为劳动密集型行业,很多制衣企业选择去人工成本极低的东南亚地区投资建厂.

红豆集团副总裁、柬埔寨西哈努克港经济特区公司董事长陈坚刚曾介绍说,2017年柬埔寨最低工资标准是每月153美元,算上各方面福利,每月为200多美元,折合成人民币约1300元.但在中国的珠三角和长三角,同样的工人每月需要3000元以上,一个月就相差2000元左右,这对劳动密集型的行业是非常有吸引力的.

得益于极大的人工成本优势,你会发现,2017年的圣诞购物季,如果你在美国弗吉尼亚州的奥特莱斯,无论是在耐克店中拿起一双运动鞋,还是一件T恤,这些产品很可能是越南、柬埔寨或者孟加拉国制造,中国制造已经比较少见.

而在10年或者15年前,全球制衣业还是中国制造的天下.这体现了以制鞋业、制衣业为代表的劳动密集型工业的再一次转移.

20世纪80年代,他们从日本、韩国、中国台湾等地,转移到了珠三角、长三角为代表的中国东部沿海工业区.而在中国人口红利面临拐点、劳动力成本上升、产业升级的近两三年,这些产业要么在中国本土转型或前往中国内陆仍具备相对优势的地方,要么转移到东南亚、南亚乃至非洲等人口红利更丰富、劳动力成本更低廉的地区.

中国制造的未来在何方?

过度担心不必要

不仅是劳动密集型行业投资海外,即使是一些高端制造业,也开始向海外转移产能.2016年10月7日,由福耀集团投资的全球最大汽车玻璃单体工厂正式在美国俄亥俄州竣工投产.该项目投资6亿美元,是该州历史上最大的一笔中国投资.加上2014年福耀玻璃已在美国投资4亿美元生产汽车玻璃,福耀集团在美国的投资已高达10亿美元,曹德旺对美国的投资引发舆论对“跑路”的猜测.

这说明,中国制造没有想象中的强大.制造业还没有升级,制造业者已经开始撤离.

部长苗圩认为,在全球制造业的四级梯队中,中国尚处于第三梯队,而且这种格局在短时间内难以有根本性的改变.要成为制造业强国,中国至少还需要再努力30年.

但我们也没有必要那么担心,中国制造也没有想象中的弱.

外资撤离之初,必然会给中国经济带来一定的动荡,尤其是大量的劳动力面临失业的局面.但分析人士认为,一方面这些企业撤离中国的生产能力多数是低端制造,也是中国下一步需要调整的产业;另一方面,中国本土企业在这些领域已完全有能力与这些企业抗衡.在盈利空间和市场竞争力下降的情况下,外企及早作策略调整,从侧面看也许会为中国的本土企业腾出更多的发展空间.

但我们要担心的是,过去鼓励制造业企业走出去的美国,也开始全世界“招商”了.美国总统特朗普在竞选总统时就发表了“让美国制造业再次伟大”的核心口号,“制造业回流”是特朗普“复兴美国”的重要途径,竞选前后,他的很多言论都和这一战略相关.

竞选成功后,特朗普声称将通过各种手段促使海外美国企业将生产线搬回美国,并且鼓励全球企业到美国投资建厂.在其新政中,特朗普将大幅降低企业所得税,使现行所得税从35%降至15%.除大减税外,特朗普还计划废除美国公司在全球竞争中处于不利境地的税收条款,将跨国公司海外收入的税率降低.

企业在变,世界在变,我们要振兴中国制造业,就应该着眼于更大的棋局,为升级中国制造赢得时间和空间.

结论,此文是关于制造方面的大学硕士和本科毕业论文以及中国制造转型和中国制造相关制造论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料.

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