制造业的全球资源配置,本文是关于制造业相关自考开题报告范文跟资源配置和全球资源配置和制造业有关毕业论文范文.
制造业论文参考文献：
文/本刊记者 艾 冰
经过改革开放近四十年的发展,中国正在从“制造大国”走向“制造强国”,中国企业从劳动密集型、附加值低的低端制造行业逐步转型向全球价值链的上游延伸,从发达国家获取产业升级所需要的技术、市场、品牌和管理.通过海外投资,中国企业正加强在全球范围内配置资源的能力,在产业链上下游布局,提升全球竞争力.
现在,大家越来越清楚,制造业是经济的根本,更是就业的保障.要想稳定本国经济环境,就要加大制造业的投入.因此,美国、欧洲、日本纷纷加大对制造业的吸引力度,为在全球范围内争夺优质的制造业企业,不惜给予税收、成本上的各种优惠.
现在就像曹德旺所说,除了人工,美国的能源、土地、物流、金融成本大概都只有中国的一半,再加上美国的关税问题,如果你要是造完了出口美国的话,产成品已经相差无几.
关键问题还有趋势,中国的人工上升,土地以及运输等成本还会增加,那么当然不如提早在美国布局.
到生产要素最优的地方去
从2017年下半年开始,福耀玻璃董事长曹德旺又一次成为舆论关注的焦点,这一次不是说曹德旺“跑路”,而是对曹德旺在美国运营中的焦灼点——难以伺候的工会幸灾乐祸.不少人认为,这回曹德旺该后悔去美国投资了.
事实上,在与工会的博弈中,福耀玻璃取得了阶段性胜利.据《纽约时报》报道,当地时间11月9日,中国玻璃制造商福耀在中获胜,成功阻击了俄亥俄工厂建立工会的动议.
2016年10月7日,由福耀集团投资的全球最大汽车玻璃单体工厂正式竣工投产.未来整个投资将达10亿美元,为当地提供5000多就业岗位,计划年产逾450万套汽车玻璃,届时将为美国汽车市场提供1/4的玻璃配套需求.
作为中国民营企业的代表人物,曹德旺提及为什么去美国投资时,引起了很大的争议及反思.通过对中美两国税负和其他成本的比较,他得出中国制造业税负比美国高35%的结论,并坦言自己之所以在美国建厂,就是为了减轻企业的负担,为企业创造更多的利润.
但其实,不仅是美国,此前福耀玻璃已经在欧洲、韩国等地设立了工厂或者销售公司.
近年来,越来越多的中国企业开始投资海外,建立基地.作为国内速冻食品龙头企业,思念集团旗下的美国工厂也在2017年11月8日正式开工生产,“思念将家乡的味道带到美国乃至世界”,全面加速国际化进程.
华立集团副总裁吴广云说,走出去的原因可能有三个,一是基于市场考虑,在当地设厂,取得当地客户；二是出于资源、原材料的考虑；三是人工成本、资源成本,各方面的要素都在不断上涨,很多企业处于降低成本的考虑要“走出去”.
华立集团原来也是传统制造型企业,现在已经转型为多元化的民营企业,并于2005年在泰国设立了泰中工业园帮助中小型企业“走出去”.园区主要吸引中国的汽配、机械、电子行业到泰国投资办厂.
打造中国企业的全球价值链
从中国的发展来看,全球优化配置资源是必须要走的.中国也要打造源于中国的全球公司.中国企业相对全球的公司还是比较弱的.中国公司当年是作为全球公司价值链上的制造组装环节,现在要把这个状态改变就要在全球配置资源,打造自己企业的全球价值链.
商务部国际贸易经济合作研究院原院长、全球化智库高级研究员霍建国表示,全球优化配置资源的目的就是要解决资源的进出、自由流动的问题,什么时候在这一点上解决得好,什么时候市场在这方面发挥决定性作用,那么中国经济增长的后劲和活力才会显现出来.我们现在之所以面临下行压力,从供给侧改革的角度讲,资源的优化配置没有解决好.
十九大报告中讲“构建全面开放的新格局”,探索企业“走出去”的新模式,最后落脚点是要培育企业参与国际竞争的新优势.这是未来投资怎么管理,怎么防风险,用什么样的途径可以真正支持企业“走出去”,实现企业在国际竞争当中竞争能力的提升,这涉及未来中国强国发展的实践问题.
河钢集团战略部总监、战略研究院院长李毅仁说,一个产业有其自身的发展和演变规律,不能超越发展规律盲目谈创新.从世界工厂到全球资源配置,钢铁是具有全球化属性的产业,钢铁工业配置了全球的资源,实现了钢铁的发展.中国钢铁工业从供不应求到现在的产能过剩,不能因为产能过剩而忽视或低估钢铁对国民经济、人类文明所做的突出贡献.现在,中国钢铁工业已经发展成为世界具有竞争力的产业.
“对于中国制造业的发展,第一,应发展多元立体的产业,高科技的,劳动密集型的,劳动与资本或者技术密集结合的；第二,中国如果想要在全球范围内配置资源,必须扩大开放,因为如果限制外资,中国就无法配置全球的资源,而中国企业到国外配置资源也会受到影响；第三,中国企业对外投资的动因是多种多样的,现在面临的两大任务就是升级价值链和构建价值链.”对外经济贸易大学国际经贸学院教授卢进勇说.
李毅仁认为,中国企业进军海外,要坚持三个本土化原则：一是管理的本土化,原有海外公司顺畅的管理流程、成熟的管理架构不做轻易的改变；二是用工的本土化,能解决当地的就业问题,就会有一个和谐稳定的社区环境；三是利益的本土化,中国企业到海外,海外公司本身只是一个平台,要实现同当地政府、本土企业和谐共赢.
作为一家做了20年出口的企业,力帆实业集团董事长牟刚说,中国的“走出去”并没有形成气候.公司走了很多成功的路,也走了不少弯路.目前,力帆在海外建了大概6家工厂,十几家销售和服务公司.在“走出去”的过程中,力帆碰到了很多具体的问题,面对不少严峻的挑战.
中国中小企业国际合作协会首席德国专家ThiloKetterer认为,中国企业“走出去”,一定要弄清楚目标国家的法律体系,遵守法律,采取聪明的策略妥善处理法律问题,对当地的社会心理、文化有一定的了解.
“从世界工厂到全球资源配置,中国的企业现在到了转折点,过去是全球公司的全球价值链里的制造组装环节,现在要往价值链两端发展：研发设计、营销服务,甚至一些组装制造也要走出去.”商务部国际贸易经济合作研究院研究员王志乐说,在此过程中,实际上就是打造源于中国的全球公司,中国企业应该从自身的全球价值链布局的角度去思考,企业的转型升级也应该在全球价值链中转型升级.
总而言之,此文是一篇关于制造业方面的大学硕士和本科毕业论文以及资源配置和全球资源配置和制造业相关制造业论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料.
论农村金融资源配置基于县域金融工程的视角
宋凌峰 牛红燕摘要我国农村金融体系在规模上已经取得突破,但面临金融资源分散、就地转化和使用效率不高、供求渠道不畅和农业金融风险较大的问题,这些问题反映出农村金融资源配置机制不健全,资源配置功能没有得.
中日韩制造业在全球价值链的地位和分工程度比较分析
任永磊（南开大学国际经济研究所,天津300071）【摘 要】本文利用世界投入产出表数据,测算了中日韩三国制造业的贸易增加值和结构,并比较分析了三国制造业在全球价值链的地位和分工程度 研究表明中国制造.
高原高寒地区油料保障资源配置问题
文陆思锡 周庆忠 樊荣 黎武摘 要油料保障资源配置是高原高寒地区油料保障实施的基础,合理地配置油料保障资源对于油料保障效能的提高具有重要作用 本文分析了高原高寒地区油料保障资源配置的基本要求和原则,从.
基于资源配置理论下高校社会体育资源和社会共享可行性
一、资源配置与体育资源的内容（1）资源配置理论的内容 在人类的生产生活中,资源是必不可少的 然而,资源有限而人类的需求却无限,因此,二者间的冲突不断增加,很容易阻碍人类的进一步发展 于是,作为研究怎样.