企业员工培训的文献综述

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摘要新常态下,企业的生存、发展更多地依赖于掌握知识与技术,能够实现创新与变革的人 但是在企业员工培训中,存在着固有的传统观念及做法,只有打破这些束缚和框架,才能实现企业员工培训质量的跨越 关键词新常态。

任昀月,贾万军（长春工业大学研究生院,吉林长春130012）摘要股权集中度对企业价值的影响一直是学术界研究的热点,学者们通过理论分析和实证分析得出两者关系为正相关、负相关、倒U型、正U型、不相关的研究。

摘要随着经济社会的发展,我国的市场竞争越米越激烈,企业若想生存和发展,就必须做好人力资源管理工作 人力资源管理对企业可持续发展以及战略目标的实现有着非常重要的意义 而做好人力资源工作,就需从员工绩效考。

王巍 彭震 刘思祺摘要本文通过对便携式迫击炮目标指示系统国内外建设历程、发展现状、编制体制进行了系统的考察,进一步分析了美军运用迫击炮目标指示系统的指导思想、结构功能、装备现状,为我军更好的建设发展迫。

张琰(海南大学经济与管理学院,海南海口570228)摘要降低企业员工离职率、保证企业人才队伍的稳定性将是企业赢得相对竞争力的关键 针对企业员工离职管理前后存在的主要问题,文章从员工职业归因风格的视角出。

一、国外财务质量的研究述评（1）国外财务质量理论研究 国外学者对财务质量的理论研究大多偏重于对某一个方面的研究,常见的是盈余质量或者收益质量、资产质量……某一方面的质量问题进行研究 其中,较多的是对利。

作者简介黄芸（1990）,女,陕西省西安市人,昆明市呈贡区云南师范大学传媒学院新闻专业研究生 中图分类号G127 文献标识码A文章编号10022139(2017)2418801一、研究脉络笔者通过在中。

跨境族群是指历史上属于共同的族群, 由于政治、经济、历史……原因,而生活于两’卜不同国家或地区的共同边境地区的各民族 他们在政治经济、历史文化、地理空间、宗教信仰、语言……方面都具有密切。

中图分类号G642 文献标识码A DOI10 16871j cnki kjwha 2018 06 008摘要高……教育不同于基础的素质教育,其对于学生能力的培养是十分关键的 而研究性实践教学恰好能发挥。

一、控制权争夺的原因控制权争夺的主要表现是股权的争夺 卢文道……(2014) 认为由于企业股权结构趋于分散,这就使其他的股东有机增持股份而谋求公司的控股权 龚俊琼(2015) 认为创始人在创业初期要考。

高志林 天津京城投资开发有限公司摘要在知识经济时代,人力资源管理成为企业管理的重要组成部分,企业员工作为一种重要的知识流动载体,对企业的稳定发展发挥了重要的作用 同时,企业文化也是提升企业管理效果的重。

摘要随着社会的不断发展,人力资源在社会发展中占据着越来越重要的作用,尤其是近年来企业间竞争的逐渐加剧,更使得人才的竞争成为企业竞争的关键 然而作为提高人员素质的企业员工培训在当前发展中却一直不容乐观,。

摘要在现代社会中企业的竞争越来越激烈,企业对员工的要求也随着调高 员工培训可以提高员工的综合素质与能力,是企业建立人才储备手段,也是提升企业核心竞争力的手段 另外,现代企业员工培训是对员工的一种服务,。

拓展训练在企业员工培训中的作用研究张爱民（齐鲁石化党校培训中心,山东　淄博　255400）摘　要拓展训练能够使新员工快速融入企业,释放员工的知识能量,同时有利于了解每位员工的能力和兴趣,从而破除企业员。

企业的竞争归根到底是人才的竞争 企业要创造良好的经济效益和社会效益,就必须重视各类人才的培养和全体员工素质的提高 只有拥有适合企业发展需要的人才,企业才可能在激烈的市场竞争中立于不败之地 因此,对员工。

摘要石油工作具有高风险性特征,在实际生产中稍有不慎则会留下安全隐患,带来安全事故的发生,因此安全生产一直以来都是石油企业生存与发展的追求,所以要全力做好安全教育培训工作 石油企业唯有坚决落实员工的安全。

虞霄霆一、成品油销售企业信息化建设现状及问题分析（一）成品油销售企业信息化建设发展历程及现状20 世纪 90 年代末,信息化建设进入国内大型成品油销售企业 进销存管理系统与零售管理系统的运行可以使成品。

陈长（浙江财经大学会计学院,浙江 杭州 310000）摘要董事会多元化是董事会成员的特征、性格以及个人观点的多元化 国内外文献大多关注董事会成员宗教信仰、民族文化以及性别特征……可观测层面,但也有部分。

冯 洁（中山大学管理学院,广东 广州 510275）【摘要】员工敬业度一直是组织行为学研究的重要话题,研究员工敬业度不仅能给管理者提供很好的管理建议,建立起忠诚有效率的员工团队,还能间接提高公司绩效,。

孙国光王瑜徐先金秦文胜王召国（山东青岛烟草有限公司,山东 青岛 266034）摘要教育培训作为人力资源开发的一种具体形式,对提高员工工作技能和综合素质起着非常重要的作用 通过分析当前烟草商业企业面临的。

在我国企业发展的过程中,尤其是中小企业,暴露出来了许多和内部管理以及控制有关的问题,企业中没有一个合理的内部审计监督系统,目前除了我国一些经济较为发达的地区的企业内部设有相关的审计部门之外,其他的企业。

摘要企业是现代经济社会的组成元素,要实现社会经济整体发展,现代企业必须进行更加精细化、科学化的发展 企业员工是企业最重要的资源,现代企业发展中人才发展起着至关重要的作用 为实现企业又快又好发展,企业人。

摘要随着国内社会转型、经济变革进入深水区,建筑工程市场风云变幻,充满机遇和挑战,人才已经成为其提高核心竞争力的最重要因素 在加大人才引进力度的同时,企业对现有员工在专业技能和综合素质方面的培训培养也愈。

【摘要】随着我国经济建设的迅猛发展,国有工程设计企业作为我国工程建设的重要组成部分,对百姓生活与生产建设起到至关重要的影响作用 论文通过对国有工程设计企业的员工培训管理与绩效考核管理进行具体分析,阐明。

企业风险承担研究文献综述王可（东北财经大学,辽宁 大连 116025）摘要 对相关文献的搜集发现,关于“风险承担”的文献在以前大多以银行业为主体,现在逐渐转向一般企业 文献。

摘 要外来员工是制造业企业的重要劳动力,外来员工培训教育政策对外来员工和制造业企业同时存在影响 文章对外来员工培训教育政策、城镇化水平与制造业企业绩效的关系进行了分析,认为外来员工培训教育政策和城镇化。

摘 要随着互联网金融的蓬勃发展,为小微企业融资带来了新的希望,互联网下小微企业融资问题越来越受到学术界关注,但有关这一领域研究的文献综述目前是一片空白 文章分别梳理了国内外学术界关于互联网金融、小微企。

摘要以“动”促“思”的操作活动,能吸引学生积极进行探究,主动参与知识发生、发展的形成过程 在数学教学中,教师应充分尊重儿童的天性,化具象为抽象、化无声为。

摘要高职高专院校在微课开发与建设方面取得较好的效果,但从总体情况来看有时还存在一些问题 文章结合教学实践,以高职高专院校语文教育专业的微课建设为例,对高职高专院校语文教育专业微课实践教学进行梳理和反思。

摘要文章对自闭症儿童的自闭症以及刻板行为的干预进行研究,指出应采取功能性评估的方法,在具体的情境中分析出自闭症儿童刻板行为产生的原因,并采用对应的干预措施进行治疗 关键词自闭症；刻板行为；干预策略；方。