思想政治建设在安全保卫中的指导意义,该文是政治建设方面有关本科论文开题报告范文和安全保卫和思想政治和思想政治建设相关毕业论文怎么写.
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摘 要：在当前社会经济的快速发展下,安全保卫工作备受关注,将思想政治融入其中能够提高安全保卫的有效性与全面性,就目前而言,思想政治建设的融入已经成为了各事业单位与企业安全保卫的重要举措,对于完善日常安全保卫机制,树立正确的安全保卫观念与意识具有指导意义,在本文中,着重从理论角度分析思想政治建设在安全保卫中的指导意义,并提出几点有效的发展对策,为安全保卫的日后发展带来理论指导与帮助.
关键词：思想政治建设 安全保卫 意义
众所周知,在近几年的不断发展下,受到各类思潮的影响,企事业单位职工的思想呈现出多元化与多样性,这对思想政治工作提出了严峻的要求,从安全保卫角度分析思想政治工作的有效应用,能够提高安全保卫的有效性,增强安全保卫的全面发展,且还在潜移默化中提高安保人员的政治觉悟,使其不断创新安保方法,为企事业单位的安全性保驾护航.
一、思想政治建设在安全保卫中的作用
从整体角度分析,在安全保卫中思想政治建设带来了众多指导意义,根据归纳与整理,将其概括为以下几点：
第一是能够进一步拓宽新的观念与思路,从当前的发展趋势分析,各企事业单位缺乏对安全保卫工作的重视,虽然安保行业得到重大发展,但是其内部关系与制度呈现出复杂化与混乱化,在此发展背景下,将思想政治建设应用在安全保卫之中,不仅可以激发安全保卫人员的工作积极性,使其掌握企事业单位发展的动态,并且还能够为企事业单位树立正确的思维与观念奠定基础.从另外一个角度分析,企事业单位安全保卫工作领导在掌握与学习正确的思想政治理论同时能够树立正确的安全保卫文化理念,能够在未来的发展进程中,利用正确的观念以及发展的眼光,对安全保卫工作加以重视,所以在安全保卫中积极应融入思想政治建设具有重大指导意义,在未来的发展中需不断探索与总结.
第二在安全保卫中融入思想政治建设能够提高对安全保卫工作的重视.因为受到传统因素以及其他因素的影响,大多数企事业单位缺乏对安全保卫工作的重视与认识,淡化了思想政治的重要作用,甚至还会导致安全保卫工作趋于形式化,但是,在思想政治建设的有效应用下,安全保卫领导层与决策层能够正确应用思想政治理论,并实现理论与实践的相互结合,在日常工作中严格按照以人为本的基本理念,从大局着手,提高安全保卫工作人员的积极性与主观能动性,增强安全保卫单位的凝聚性.
第三在安全保卫工作中融入思想政治建设能够提高针对性.根据笔者的调查与分析,在思想政治建设当中,企事业单位员工最为反感的部分便是普通的说教工作,甚至有非常多的企事业单位领导者并没有从实际角度出发解决问题,长此久往之后会打消职工的积极性,但是将思想政治建设融入其中,可以从实际角度出发,结合现状解决员工所存在的困难,并且还能够进一步深入到,基层员工的日常生活之中,为其带来指导作用,推动安全保卫工作的有效发展.
二、当前安全保卫工作所存在的主要问题
在积极建设小康社会的战略目标下,企事业单位需要加强对安全保卫工作的重视,并且顺应科学发展观的要求,严格遵循相应的法律法规,结合思想政治建设理论制定完善的安全保卫工作制度.但是从当前的发展趋势分析,大多数企事业单位缺乏对安全保卫的重视,导致各类问题出现,以笔者所在单位为例,在安全保卫工作中针对实际的发展情况聘请当地的安全保卫公司进行执勤,并充当管理者的角色,但是因为受到主客观因素的影响,出现的问题包括：缺乏正确的管理意识,认为安保公司已经对保卫人员进行了培训,无需再次加以强调；管理职责不明确,没有将管理工作落实到位；缺乏完善的管理制度,或未根据实际的发展情况对管理制度进行调整,如此一来则导致各类问题层出不穷,探其原因,之所以产生这种现象,最为主要的便是思想政治建设力度不足,所以积极将思想政治建设融入到安全保卫工作中,具有重大现实意义.
三、思想政治建设在安全保卫工作中的应用对策
思想政治建设是企事业单位发展的基础,也是解决人的思想与政治立场问题的关键因素,在安全保卫工作中,将思想政治建设融入其中,可以高举中国社会主义旗帜,走中国特色主义道路,坚持中国特色社会主义理论,根据实际的发展情况制定完善的解决对策.
1.改变传统的安全保卫思想政治工作
从本质上分析,在新时期要想真正推动安全保卫工作的有效性,发展安保精神,融入思想政治工作已经成为了当前的关键所在,但是因为受到传统因素的影响,很多情况下思想政治无法发挥其作用与有效性.因此在新形势下,为进一步提高安全保卫工作的规范性,需要积极摒弃传统的思想政治观念,积极学习理论知识,实现理论与实践的相互结合,从本质上提高安全保卫人员的业务素养,构建完善的管理制度,对企事业单位安全保卫队伍进行全面管理.除此之外,还需要积极打造高素质高素养的安全保卫团队,形成良好的安保实力,如此一来才能真正起到安全保卫的作用.
2.做好超前防范
积极做好超前防范,树立正确的超前防范意识具有重大现实意义,在安全保卫工作中需要将预防与控制作为基本载体,尽可能的在最初阶段将不安全因素进行扼杀,要想真正完成这一现象,笔者认为企事业单位的安全保卫人员要从思想上进行改正与防范,严格按照当前安全保卫的基本特点以及发展现状,制定完善的安全防范对策,并将其责任落实到个人,在发现问题与隐患的时候能够及时解决,及时处理,另外,还需要制定安全防范检查机制,对演练工作加以重视.
3.发挥激励作用
要想真正保证安全保卫工作的全面发展,则需对安保人员加以重视,要从思想政治方面给予尊重,使其感受到企事业单位所带来的温暖与关怀,另外,还需对安全保卫人员开展思想政治教育工作,并认真听取安全保卫人员所提出的建议,取其精华,去其糟粕,加以借鉴,做好安保人员之间的沟通,为广大安保人员解疑答惑,使其能够树立正确的思想政治观念.除此之外,为进一步提高企事业单位安全保卫人员的积极性,要制定完善的激励政策,对安保人员加以关心与鼓励,给予表扬与批评,进而真正提升安保人员的工作积极性.
4.提高思政工作的针对性
从理论角度分析,针对性便是对企事业单位安保工作所存在的问题进行分析与解决,因为受到多方面因素的影响,在安全保卫工作中容易出现诸多问题,如果不加以解决都会引发更多的安全隐患,对此,笔者认为最为主要的问题便是提高思想政治工作的针对性,尤其是要解决安保人员所存在的私人问题,使其能够学习当前最为先进的思想知识与理论,并做好上下级的沟通工作.安保管理者与决策者还要对安保人员的思想动态加以了解,如发现问题需及时解决,如此才能真正提高凝聚力,营造良好的安保环境.
5.遵循以人为本的理念
以人为本是思想政治教育建设中的重要内容,在安全保卫工作中要坚持以人为本,调动安保人员的主观能动性,并且让安保人员能够认识到自己的优势与价值,在日常工作中做到爱岗敬业,无私奉献,减少错误观点的发生,树立正确的道德观念与人生价值观,真正在日常工作中提高安保的有效性,推动企事业单位的创新发展.
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